Siga-nos nas Redes Sociais

Empresas & Negócios

O papel das empresas de tecnologia para promover a inclusão

Publicado

em

O papel das empresas de tecnologia para promover a inclusão
Foto: Divulgação

Por Ana Kolinsque e Fernando Alvarez*

A pesquisa “Diversidade Aprendiz”, realizada pela OIT (Organização Internacional do Trabalho), aponta que cerca de 90% das empresas demonstram algum nível de preocupação com questões relacionadas à diversidade e inclusão corporativa. No entanto, cerca de 40% delas ainda não implementam programas relativos à inclusão e diversidade em sua cultura organizacional.

Avaliando este cenário, é possível afirmar que as companhias, de uma forma geral, ainda têm uma longa jornada a percorrer frente a esta temática. Por outro lado, as empresas de TI contam com papel crucial para inspirar e apoiar outras organizações a implementarem iniciativas de diversidade e inclusão efetivas, tendo em vista o poder inovativo e transformador que a tecnologia é capaz de oferecer.

O cenário das mulheres no mercado de TI

Nos últimos tempos, a discussão acerca da presença feminina no setor de tecnologia tem se expandido. No entanto, de acordo com dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (CAGED), 83,3% do mercado de TI é composto por homens, enquanto as mulheres ocupam apenas 12,3% dos cargos, reforçando que ainda não há equidade de gênero no segmento.

Além disso, o estudo FEEx – FIA Employee Experience, indica que as mulheres apresentam 12% a mais de estresse excessivo do que os homens e 73% mais casos de burnout. Isto ocorre, muitas vezes, pelos inúmeros relatos de mulheres que trazem à tona situações desconfortáveis na rotina do trabalho, que contemplam desde constrangimentos em reuniões, até interrupções e descredibilização em seus discursos.

A partir dessa realidade, e levando em consideração os dados apresentados, torna-se fundamental que as empresas de TI se comprometam a reverter este cenário, por meio da promoção de ações específicas para mulheres e bate-papos que fomentem esta discussão, a fim de promover um ambiente de trabalho saudável e que preze pela equidade de gênero, mas sobretudo, pelo bem-estar e compromisso social.

Afinal, o setor de tecnologia exige a capacidade diária de inovar e isto é possível quando há pluralidade dentro das empresas, fomentando e estimulando a criatividade.

A tecnologia como elemento chave para a inclusão

Além das questões de gêneros, é fundamental que as ações de inclusão permeiem as Pessoas Com Deficiência (PCDs). Para se ter uma ideia deste cenário, a Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (PNAD): Pessoas com Deficiência 2022, aponta que a população com deficiência no Brasil foi estimada em 18,6 milhões de pessoas de 2 anos ou mais, o que corresponde a 8,9% da população dessa faixa etária.

Isto só reforça o compromisso das empresas em gerar cada vez mais oportunidades para esse público, indo além da abertura de novas vagas, mas investindo em ações que façam realmente a diferença.

E é neste contexto que as empresas de tecnologia podem apoiar, formando equipes de desenvolvimento de novas soluções e aplicativos que estejam atentas às necessidades dos PCDs. Para tanto, atualmente, já existem ferramentas que podem tornar esse processo mais otimizado, oferecendo recomendações de acessibilidade web focadas nos aspectos do autismo, por exemplo, abordando desde a escrita de conteúdo, até os recursos programáveis.

Desta forma, é preciso que as empresas de tecnologia sigam estimulando o investimento em acessibilidade, tendo em vista que, segundo pesquisa do BigData Corp, em parceria com o Movimento Web para Todos, apenas 0,46% dos sites foram considerados acessíveis em 2022. Portanto, é preciso reverter este cenário com urgência.

Assim, é sempre bom reforçar que empresas são feitas por pessoas e seus serviços e produtos são desenvolvidos para pessoas, o que reitera que todos, em suas mais diversas características e particularidades, devem ser levados em consideração. E isto também é estar dentro das práticas ESG (Environmental, Social and Governance), oferecendo um olhar cuidadoso e fortalecendo, cada vez mais, as iniciativas pensadas para o pilar social.

*Ana Kolinsque é Gerente de DHO (Desenvolvimento Humano e Organizacional) e Fernando Alvarez é Gerente de Marketing, ambos da Digisystem, empresa 100% brasileira com mais de 30 anos de experiência em serviços especializados em TI.

A ImprensaBr é um portal de notícias que fornece cobertura completa dos principais acontecimentos do Brasil e do mundo.

Clique para comentar

Deixe uma resposta

O seu endereço de e-mail não será publicado. Campos obrigatórios são marcados com *

Empresas & Negócios

Luiz Correia: O Mentor Financeiro que Transforma Negócios com Estratégia e Inteligência

Publicado

em

Luiz Correia: O Mentor Financeiro que Transforma Negócios com Estratégia e Inteligência
Foto Reprodução Instagram.
Com uma trajetória consolidada no setor, ele atua como CEO da Administrar Mais Gestão Financeira, onde aplica sua experiência para transformar a vida financeira de empresários e empreendedores.

Mais do que números, Luiz Correia traz um diferencial poderoso para seu trabalho: a união entre planejamento financeiro e propósito de vida. Com anos de experiência no mercado, ele acredita que a prosperidade verdadeira vai além do dinheiro e está diretamente ligada a princípios sólidos e à Palavra de Deus.

“Sou filho de Deus Pai Todo-Poderoso e procuro viver e ensinar uma vida mais leve, aproveitando tudo o que Deus nos proporciona. Quero guiá-lo nesse caminho para que você também possa desfrutar de uma vida financeira equilibrada e abençoada.” – Luiz Correia



Seu método PROSPERA tem ajudado empresários a aumentarem seus lucros, estruturarem suas finanças e alcançarem um crescimento sustentável, sempre alinhado a valores éticos e princípios cristãos.

Se você deseja organizar suas finanças, crescer no mundo dos negócios e viver com mais leveza e propósito, Luiz Correia pode ser o mentor que faltava para a sua jornada.

luizcorreiafinancas.com.br
Continue Lendo

Empresas & Negócios

Pelo Segundo Ano, Izabella Camargo Conquista o Prêmio iBest 2024 em RH

Publicado

em

Pelo Segundo Ano, Izabella Camargo Conquista o Prêmio iBest 2024 em RH
Divulgação
Premiação no Rio Grande do Sul celebra seu trabalho em prol da saúde mental nas organizações

A jornalista e comunicadora Izabella Camargo foi consagrada, na última sexta-feira, 14 de fevereiro, com o Prêmio iBest na categoria Influenciadora de RH, alcançando o bicampeonato na premiação. A cerimônia ocorreu no Teatro Bourbon Country, em Porto Alegre, Rio Grande do Sul, marcando a primeira vez que o evento foi realizado fora do eixo Rio-São Paulo.

Em suas redes sociais, Izabella participou da emoção da conquista:

“Ser finalista em uma categoria que une saúde e negócios já é incrível… Mas conquistar esse reconhecimento estando grávida, carregando literalmente o futuro, torna esse momento ainda mais especial!

O Prêmio iBest, criado em 1996, é uma das principais referências na avaliação da excelência digital no Brasil, reconhecendo os melhores em diversas categorias que abrangem influenciadores, plataformas digitais e iniciativas online.

Na véspera da estreia, Izabella esteve no Palácio Piratini, sede do governo gaúcho, onde se reuniu com o governador para discutir a importância da saúde mental no ambiente corporativo e apresentar o projeto “EPIs da Saúde Mental”.

Ao receber o prêmio, Izabella expressou sua gratidão ao público que votou e à sua equipe:
“Agradeço imensamente a todos que acreditam no nosso trabalho e votamos para que este reconhecimento fosse possível. Este prêmio é de todos nós que lutamos por ambientes de trabalho mais humanos e saudáveis.”

A conquista de Izabella Camargo reforça seu compromisso em promover a saúde mental e o bem-estar nas organizações, inspirando mudanças positivas na cultura corporativa brasileira.

Fontes

Favicon
Favicon

Continue Lendo

Empresas & Negócios

Giro+ Empréstimos: Facilidade e Rapidez para Quem Precisa de Crédito

Publicado

em

Giro+ Empréstimos: Facilidade e Rapidez para Quem Precisa de Crédito
Logo Marca Giro+ Empréstimos
No cenário financeiro atual, onde a burocracia muitas vezes dificulta o acesso ao crédito, a Giro+ Empréstimos se destaca como uma alternativa ágil e acessível para quem precisa de dinheiro rápido e sem complicações. 

Com a proposta de oferecer empréstimos sem burocracia, até mesmo para negativados, a empresa tem conquistado cada vez mais clientes.

O Que a Giro+ Empréstimos Oferece?
A Giro+ se diferencia por sua abordagem facilitada, permitindo que clientes tenham acesso a crédito de forma simples. Entre os principais benefícios oferecidos pela empresa, destacam-se:

Aprovação Rápida – Sem processos longos e complicados, a liberação do dinheiro ocorre de maneira ágil.

Parcelamento Flexível – Com opções de pagamento que chegam a 36 vezes, permitindo que o cliente escolha o plano que melhor se encaixa no seu orçamento.

Atendimento para Negativados – Diferente de muitas instituições financeiras, a Giro+ possibilita empréstimos até para quem está com restrições no nome.

Diversidade de Produtos – A empresa oferece diferentes modalidades de crédito, incluindo empréstimo pessoal, consignado e capital de giro para negócios.

A empresa aposta na presença digital para tornar o processo ainda mais acessível. Através do Instagram (@giromaisemprestimos) e do site oficial, os clientes podem obter informações, simular valores e solicitar o empréstimo diretamente online.

No mercado de crédito, a confiança é essencial. A Giro+ Empréstimos busca oferecer um serviço transparente, com condições claras e suporte aos clientes durante todo o processo. O compromisso da empresa é garantir que cada pessoa encontre a melhor solução financeira para suas necessidades, sem surpresas desagradáveis.

Se você precisa de um empréstimo rápido, seguro e sem burocracia, a Giro+ Empréstimos pode ser a solução ideal. Com atendimento digital, facilidade para negativados e opções de parcelamento flexíveis, a empresa tem se consolidado como uma referência no segmento de crédito acessível.

Para saber mais, acesse o Instagram @giromaisemprestimos ou visite o site: giromaisemprestimos.fun.
Continue Lendo